Регулирование оплаты труда в Индии
– под заработной платой (базовой) в Индии понимается оклад плюс надбавка за дороговизну; эта надбавка призвана компенсировать инфляцию, составляет она в 2022 году 38 процентов от оклада
Читать далееРубрика: Индия
Рабочее время и время отдыха в Индии
Основным нормативным документом, регламентирующим рабочее время и время отдыха в государственных учреждениях и частных компаниях Республики Индии, является Кодекс по охране труда, здоровья и условий труда 2020 года. Рабочее время: Время отдыха: – работник должен отработать в календарном году не менее 180 рабочих дней, – за каждые отработанные 20 рабочих дней работник приобретает право на 1
Читать далее