Рубрика: В помощь студенту

Влияние синтоизма на формирование деловых культур

Деловое и трудовое поведение японцем во многом определяется той религиозной картиной мира, которую представляет синто.

Читать далее

Влияние конфуцианства на формирование деловых культур

Речь идет о правилах праведного поведения, соблюдение которых сделает общество гармоничным и процветающим, а человека счастливым не после его смерти, а еще при жизни.

Читать далее

Влияние буддизма на формирование деловых культур

Одно из важных положений буддизма — равенство людей по рождению. Статус человека определяется не его происхождением, а личными успехами.

Читать далее

Влияние индуизма на формирование деловых культур

Деловая культура в индуистских странах формировалась  под несомненным влиянием существующей на протяжении многих веков кастовой структуры общества и сложной системы религиозно-философских учений

Читать далее

Влияние православия на формирование деловых культур

Спасение – главная цель человеческой жизни в православии. Чтобы достичь этой цели верующий должен придерживаться ряда подходов и принципов, которые в той или иной степени влияют на формирование деловой культуры

Читать далее

Влияние протестантизма на формирование деловых культур

И если данный человек был предопределен к спасению, то свидетельством этого как раз и являются его видимые успехи на поприще карьерного и профессионального роста. Значит, Бог его любит, помогает ему во всем и защищает.

Читать далее

Влияние католицизма на формирование деловых культур

Добрыми делами у католиков признается добросовестный, честный труд, усердие и профессионализм. Если человек занимается обманом,

Читать далее

Влияние ислама на формирование деловых культур

Ислам оказывает значительное влияние на формирование деловой культуры в мусульманской стране. С большой степенью вероятности от верующего мусульманина можно ожидать следующего делового и трудового поведения

Читать далее

Влияние иудаизма на формирование деловых культур

Если заповеди бога в полном объеме и досконально будут выполняться, то человека в конце дней ждет справедливое вознаграждение. Божий суд, который обязательно последует за всеобщим воскресением

Читать далее

Конвергенция и дивергенция деловых культур

В рамках курса сравнительного менеджмента «конвергенция»  – обозначает процесс интеграции национальных деловых культур и превращение их в однородную среду. Соответственно, «дивергенция» – это противоположный процесс, процесс закрепления и даже углубления национальных различий деловых культур.

Читать далее