Какие преимущества дает своевременный контроль рабочего времени?

Практически вся литература, посвященная достижению поставленных целей: будь-то бизнес или саморазвитие, должна иметь раздел, посвящённый управлению рабочим временем. Время — это ресурс, который невозможно переоценить, но почему-то многие из нас ежедневно тратят его впустую. Читать далее «Какие преимущества дает своевременный контроль рабочего времени?»

Гибкое рабочее время

Понятие гибкого рабочего времени включает в себя возможность устанавливать отдельным сотрудникам по соглашению сторон организации трудового договора параметры режима рабочего времени (начало, окончание, продолжительность рабочего дня) отличные от принятых в целом по организации. Читать далее «Гибкое рабочее время»

Режим труда и отдыха

Термин «режим труда и отдыха» используется для определения устанавливаемого для каждого отдельного вида работы порядка чередования времени работы и перерывов определенной продолжительности. Рациональным считается режим, характеризующийся сочетанием высокой производительности труда и высоких показателей работоспособности. Читать далее «Режим труда и отдыха»

Определение стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска

Действующее трудовое законодательство определяет отдельные правила определения стажа для основного оплачиваемого отпуска и отдельные правила по каждому из дополнительных оплачиваемых отпусков. Если порядок определения стажа для какого-либо дополнительного отпуска не установлен, то необходимо руководствоваться правилами определения стажа работы для основного оплачиваемого отпуска. Читать далее «Определение стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска»

Продолжительность ежегодного основного отпуска

В соответствии со ст.115 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска составляет 28 календарных дней. В ряде случаев работникам ряда категорий предоставляется удлиненный основной отпуск, т. Читать далее «Продолжительность ежегодного основного отпуска»

Отпуска по уходу за ребенком

Порядок предоставления отпусков по уходу за ребенком регламентируется статьей 256 Трудового кодекса РФ.

Отпуск по уходу за ребенком предоставляется на период до достижения им возраста трех лет. Такой отпуск представляется, как правило, маме ребенка, но законодательство допускает предоставление отпуска, как отцу ребенка, так и другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком. Читать далее «Отпуска по уходу за ребенком»

Предоставление отпуска с последующим увольнением

По письменному заявлению работника ему могут быть предоставлены неиспользованные отпуска с последующим увольнением (ст.127 Трудового кодекса РФ).
Права на использование отпуска с последующим увольнением не будет у работника, трудовой договор с которым расторгается в связи с виновными его действиями, установленными ст. Читать далее «Предоставление отпуска с последующим увольнением»

Очередность предоставления и порядок переноса ежегодных оплачиваемых отпусков

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков согласно ст.123 Трудового кодекса РФ определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков.
График отпусков составляется с учетом пожеланий работника, а также с учетом необходимости обеспечения нормального хода производственного процесса. Читать далее «Очередность предоставления и порядок переноса ежегодных оплачиваемых отпусков»

Отзыв из отпуска

Статья 125 Трудового кодекса РФ устанавливает порядок отзыва работника из отпуска в связи с непредвиденным возникновением тех или иных производственных нужд.
Отзыв работника из отпуска является, по существу, способом разделения отпуска на части, причем инициатором такого разделения отпуска выступает работодатель. Читать далее «Отзыв из отпуска»

Время отдыха и его виды

Время отдыха – это согласно ст.106 Трудового кодекса РФ, время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению (для отдыха, для развития личности, для исполнения семейных обязанностей и т. Читать далее «Время отдыха и его виды»